3月30日，2025湖南省“文旅+”高质量融合发展人才交流大会在长沙举行。现场共有近500家单位集中揽才，涵盖我省文旅行业全业态、全产业链、全区域，提供岗位超万个，收到简历6981份，达成初步意向2079人。
这是我省“文旅+人才”的首次融合联动，背后擦出了什么“火花”?万人“双向奔赴”的盛会为何取得如此成效?兴启君在人气火爆的现场试图寻找“聚才兴业”的答案。
破题
文旅深融，呼唤人才
人才是第一资源。发展之道，唯在得人，文旅产业的高质量发展，核心动力在于人才，关键支撑亦在人才。
眼下，我省正加快吸引集聚青年人才留湘来湘，大力实施年轻人友好省份建设，省委、省政府部署了大学生创新创业“七个一”行动，推动文旅深融，构建起一套完整的文旅人才体系，既是部署的要求，更是群众的期盼。
刚刚过去的2024年，我省全年接待游客超7亿人次，旅游总花费突破1万亿元，正式宣告旅游业跻身全省万亿级产业俱乐部。回望近些年，在省委、省政府坚强领导下，我省文旅业蓬勃发展，聚焦文化强省和世界旅游目的地建设，乘势而上，不断在答好“两个融合”命题、传承湖湘优秀传统文化、增进民生福祉上作出新贡献、展现新气象。
从各级党委、政府的重视程度来看，从人民群众的殷切期许来看，从行业发展的火热态势来看，文旅业比以往任何时候都更需要一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍。
同时也应该看到，在我省文旅产业高速发展时，正面临着多维度的人才供需结构性矛盾，制约着行业转型升级进程。比如，人才分布不均，长沙、张家界等热门旅游城市持续吸引人才集聚，而乡村及新兴文旅项目却面临招才难题，导致人才分布“冷热两级”，与此同时，数字化浪潮下，旅行业普遍存在的数字化人才缺口和复合型能力不足等也成为共性问题。
矛盾背后折射出传统人才供给体系与产业变革需求间的深刻错位，亟待通过人才链、产业链、创新链“三链融合”破局，为湖南加快建设世界级旅游目的地提供核心动能。
那么，究竟如何打造聚才“强磁场”，让人才在“文旅+”高质量融合发展中充分释放创新活力?面对这一命题，省文旅厅主动联合省教育厅、省科技厅、省人社厅、省国资委、共青团省委等多部门，充分发挥省人才集团专业优势，尤其是集团旗下人才就业社保信息报社“媒体+人才”优势，在全国率先破题，文旅部、省政府相关领导亲临现场站台，以此次大会为媒介载体，在广袤的三湘大地掀起了一场化文旅“人才势能”转化为“发展动能”的生动实践。
解题
用心用情，护航人才
户外寒风阵阵，大会现场却人流如织，热闹非凡。
早上8点刚过，入口处已经排起了长队。2024届湖北民族大学旅游管理专业毕业生刘洋，专门乘坐高铁从武汉来现场找工作，与他同行的还有3位湖南籍学生。早在一周前，学校已经通过微信公众号及班级群，告知了大家此次大会的活动信息。
走进展厅，一个个招聘“格子间”排成长龙，充实着万平米的场地，各地各类文旅行业用人单位汇聚于此，令人目不暇接。
现场人气火爆、供需兴旺的盛况背后有着一双大会的“操盘手”。
作为主办单位，省文旅厅对此次人才交流活动高度重视，自筹备伊始便进入“冲刺模式”，强化顶层设计，成立“文旅+”高质量融合发展人才交流大会工作专班，明确“文旅+人才”双链协同目标，统筹资源调配，多次组织专题调度会议部署推进相关工作出新出彩出实效，确立“需求导向、产才融合、协同创新”三大原则，形成“顶层带动”“上下联动”“横向互动”的工作大格局，以更实举措全力抓好活动的推动落实工作。
用人单位需求端，联合各市州文化旅游广电(体育)局及省互联网文化旅游协会、省动漫游戏协会、马栏山(长沙)视频文创园管理委员会等十多个行业协会、产业园区等，通过“政策上门+需求调研”定制引才方案，严选推出各细分领域文旅优质岗位，包括事业单位、国有企业和行业龙头企业、特色企业，涵盖文旅全产业链及“文旅+科技”“文旅+教育”等交叉领域。针对重点特色企业，特别策划“企业探岗”活动，主播走进企业一线，实景探访用人需求、工作环境，企业氛围，直观感受文旅产业的创新活力。现场设置公共综合、数字文化、旅行社招聘、酒店民宿、非遗单位、及吐鲁番人才引进多个特色招聘专区，共有近500家单位集中揽才，提供岗位超万个。
求职者供给端，省文旅厅以“专业适配度”为标尺，精准锁定湖南师范大学、吉首大学、中南林业科技大学、湖南女子学院、长沙商贸旅游职院等全省20余所适配度高的高校，并走进高校组织实施4场校园文旅宣讲会，聚焦文旅产业最新政策、行业发展趋势及企业人才需求，线上线下参与人次超500万，同时向全球英才广撒“招募令”，帮助各类人才特别是高校学生提前掌握文旅行业人才需求图谱，为大会现场精准对接奠定基础，进一步推动高校专业设置与行业需求衔接，形成“专业设置-岗位需求-能力培养”闭环体系。
总体上看，这次岗位质量“高”，年薪平均在7万元以上，最高达到60万元。产业覆盖“全”，参加现场招聘的用人单位涵盖文旅行业全产业链，很多涉及新型融合交叉领域。需求层次“多”，包括旅游服务类、行政和运营管理类、文化创意类等多种岗位。
会场一角的直播带岗区，6家企业招聘代表相继坐到聚光灯下，向观众推介岗位，吸引近80万网友围观。此外，活动现场还创新设置“文旅+”路演专区、就业创业政策与“金种子”大赛参赛咨询服务区、事业单位公开招聘咨询区等一站式就业创业服务专区，创新推出“五心服务”(省心、贴心、暖心、安心、舒心)，全面提升求职者参与体验。
其中，6位职业指导专家及企业高管点对点指导完善简历，引导求职者合理制定职业目标，并分享面试实战案例和技巧，累计为数百名求职者提供了个性化职业发展建议。活动期间，近年来大热的旅游业及动漫产业广受青睐，现场排队“问诊”的毕业生络绎不绝，令导师们直呼“顶不住”。
答题
聚势赋能，成就人才
举措频频，诚意满满，成果丰硕。
200多份简历，摞起来像书一样厚，长沙山水洲城旅行社负责人笑得合不拢嘴：“一场招聘会赛过过去一年招聘效果。”
“探岗视频的预热效果很好，有不少求职者直奔我们展区咨询岗位情况。”长沙靖港古镇文化旅游开发有限公司招聘负责人直呼“忙不过来”。
不少企业透露，此行招聘人才的质量和数量均远远超出预期。这厢大会如火如荼进行，那厢还有临时过来看看的企业负责人迫不及待地跑向签到点询问：“什么时候办第二届?”
当天，湖南应用技术学院文化传媒学院院长江新军带领16位老师闻讯而来，集中访企拓岗，现场与50多家企业深入交流并建立联系。“近500家对口企业集结，值得我们组织专班从常德赶过来”，江新军兴奋地说道：“真的很有收获，是实实在在的双向奔赴!”像江新军一样，来到现场的高校达50多家。
人群中，来自湖南财政经济学院大三学生们在老师的带领下，“组团”提前探岗学习，下好就业“先手棋”。据不完全统计，现场，为就业作准备的大三学生达数百人。
不仅如此，现场，中国工程院院士，湖南师范大学党委副书记、校长刘仲华院士还领衔发布了《人才支撑湖南文旅高质量发展倡议》，以人才为翼，切实助力湖南文旅产业腾飞。
值得一提的是，大会整理发布的《人才岗位需求目录》成为政府、企业、高校“产学研用”的重要参考工具。
此次大会充分整合政府、高校、企业、社会等各界资源，努力探索湖南“文旅+人才”高质量融合发展的“湖南模式”，一经亮相，便成了互联网“爆款”。
大会开始不到一个小时，就冲上微博热搜榜单。随后，新华社、中新社、《中国日报》《工人日报》《中国组织人事报》《中国文化报》《中国旅游报》《香港经济导报》《湖南日报》、湖南卫视、省政府网等中央、省市主流媒体平台100余篇次集中推介，部分报道还被翻译成英语、俄语、日语等通过中国湖南(Hunan China)国际频道、Ameba、Facebook等海内外热门平台“火出圈”。其中，短视频“吐鲁番180家事业单位在湘引才免笔试”阅读量迅速破百万，近500人留言咨询报名渠道，多个求职热点引爆话题，社会各界反响强烈。
一场大会搅动“一池春水”。在文旅融合的时代东风下，“文旅+人才”的火花已点亮行业高质量融合发展的新路径。展望未来，锚定实现“三高四新”美好蓝图，期待越来越多英才志士携手奔向湖南文旅的“诗与远方”。
【编辑】周纯
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